Nhân Viên Bartender

[huongmoi]

Hệ thống quảng cáo SangNhuong.com

Thông tin người tìm việc
Tiêu đề hồ sơ: Nhân Viên Bartender
Tên ứng viên: Đặng Hoàng Mỹ
Ngày sinh: 03.02.1989
Giới tính: Nam
Tình trạng hôn nhân: Độc thân
Địa chỉ: 391/1A Nguyễn Trọng Tuyển, Phường 2, Quận Tân Bình, Tp. Hồ Chí Minh
Điện thoại: 0909912903
Điện thoại di động: 0909912903
Email: kelly_vo1993@yahoo.com.vn

Đặng Hoàng Mỹ
Người tìm việc năng động
Công việc mong muốn
Bartender, Có Kinh Nghiệm
Vị trí: Nhân viên
Mô tả công việc: Làm việc trong ngành nghề của mình.
Kỹ năng công việc: Nhanh nhẹn, sạch sẽ, yêu thích nghề Bartender. Pha chế được thức uống có cồn hoặc không có cồn; cà phê, sinh tố, nước ép, cocktail, mocktail...
Mức lương hiện tại: 3tr
Mức lương mong muốn: Thỏa thuận
Hình thức làm việc: Nhân viên chính thức
Lĩnh vực ngành nghề: - Du lịch/Nhà hàng/Khách sạn
Địa điểm làm việc: - TP.Hồ Chí Minh
Trình độ: Lao động phổ thông
Trình độ tin học: - Trung cấp
Kỹ năng giao tiếp: - Trung cấp
Ngoại ngữ: - Tiếng Anh (Sơ cấp)
Sẵn sàng di chuyển: Có
Quá trình học tập và bằng cấp đạt được
Bằng cấp/Chứng chỉ: Thpt
Thpt Lấp Vò 3
2008
Văn Hóa
Kinh nghiệm làm việc
Vị trí/Công việc: Pha Chế
Tại Nhà
Đầu năm 2012 đến Đến nay
Phụ giúp tại quán của gia đình
Vị trí/Công việc: Nv Bartender
Nh-Bar My Place
Giữa năm 2011 đến Cuối năm 2011
•Làm tốt nhiệm vụ được giao.
•Giữ gìn tài sản quầy bar.
•Cùng góp sức đưa quán đi lên.
Vị trí/Công việc: Trưởng Bar
Karaoke Bb
Đầu năm 2011 đến Giữa năm 2011
•Tổ chức hướng dẫn, kèm cặp NV theo đúng tiêu chuẩn nghiệp vụ của quán.
•Tổ chức đánh giá kết quả đào tạo và thử việc.
•Lên lịch công việc cho NV hàng tuần và điều chỉnh phát sinh.
•Sắp xếp đổi ca và giao ca, điều động NV thực hiện công việc.
•Đánh giá kết quả công việc và năng lực của NV định kỳ.
•Trực tiếp xử lý các vấn đề liên quan đến quầy bar.
•Trực tiếp giải quyết các khiếu nại của khách.
•Giải quyết các sự việc phát sinh liên quan hàng ngày.
•Tổ chức buổi họp đầu ca để hướng dẫn, truyền đạt thông tin cho NV.
Vị trí/Công việc: Trưởng Bar
Phòng Trà- Nhạc Trẻ Sóng Tình
2010 đến 2011
•Tổ chức hướng dẫn, kèm cặp NV theo đúng tiêu chuẩn nghiệp vụ của quán.
•Tổ chức đánh giá kết quả đào tạo và thử việc.
•Lên lịch công việc cho NV hàng tuần và điều chỉnh phát sinh.
•Sắp xếp đổi ca và giao ca, điều động NV thực hiện công việc.
•Đánh giá kết quả công việc và năng lực của NV định kỳ.
•Trực tiếp xử lý các vấn đề liên quan đến quầy bar.
•Trực tiếp giải quyết các khiếu nại của khách.
•Giải quyết các sự việc phát sinh liên quan hàng ngày.
•Tổ chức buổi họp đầu ca để hướng dẫn, truyền đạt thông tin cho NV.
Vị trí/Công việc: Nv Pha Chế
Coffee-Dj Hồng Nguyên
2009 đến 2010
•Làm tốt nhiệm vụ được giao.
•Giữ gìn tài sản quầy bar.
•Cùng góp sức đưa quán đi lên.
Vị trí/Công việc: Nv Pha Chế
Coffee-Bar-Billiard Lava
2008 đến 2009
•Làm tốt nhiệm vụ được giao.
•Giữ gìn tài sản quầy bar.
•Cùng góp sức đưa quán đi lên.