HCM - Tuyển dụng Nhân Viên Marketing Online

[dmcqngai]

Hệ thống quảng cáo SangNhuong.com

.

Sơ lược nhà tuyển dụng:

R-Keeper là một trong 3 nhà cung cấp lớn nhất thế giới về các giải pháp công nghệ thông tin (phần mềm và phần cứng) phục vụ việc quản lý và tự động hoá quy trình nghiệp vụ cho các cơ sở kinh doanh trong lĩnh vực giải trí, đặc biệt là các chuỗi nhà hàng - khách sạn.

Với hơn 20 000 khách hàng trên khắp thế giới, 178 văn phòng tại 25 nước, và trên 20 năm kinh nghiệm toàn cầu, luôn sử dụng công nghệ đầu cuối hiện đại và tiên tiến bậc nhất. R-Keeper luôn tự hào cung cấp các sản phẩm - dịch vụ tiên tiến nhất đáp ứng mọi nhu cầu của khách hàng trong việc kinh doanh, quản lý nhà hàng, quản lý khách sạn hay khu vui chơi giải trí.

Vị trí tuyển dụng:

Online marketing là công việc đóng vai trò quan trọng trong quá trình quảng bá sản phẩm và thương hiệu của công ty trên môi trường internet.

Vai trò của người làm online marketing là luôn luôn sáng tạo ra các chiến dịch marketing để nâng cao khả năng tìm kiếm và nhận biết về sản phẩm và công ty bằng cách thức sử dụng các phượng tiện truyền thông online. Ứng viên chịu trách nhiệm đảm bảo rằng trang web của công ty luôn phải đẹp, thân thiện, dễ sử dụng, nội dung phong phú và luôn luôn gia tăng lượng truy cập. Đảm bảo chắc chắn rằng website luôn xuất hiện ở những vị trí tốt nhất của các bộ máy tìm kiếm và dễ tương tác với người dùng. Việc triển khai các chiến dịch gửi e-newsletter cũng như sử dụng các social media để tương tác với khách hàng cũng là một trong những nhiệm vụ rất quan trọng.

Thông tin tuyển dụng:

- Chức danh/Vị trí: Nhân Viên Marketing Online

- Số lượng tuyển: 02

- Địa điểm làm việc: TP.Hồ Chí Minh

- Thời gian làm việc: Giờ hành chính.

Mô tả công việc:

- Lên kế hoạch, triển khai thực hiện kế hoạch marketing online, quảng cáo online để xây dựng thương hiệu trên cộng đồng mạng.

• Tối ưu hoá các công cụ tìm kiếm. Tăng tối đa số lượng từ khoá để đẩy website công ty lên top đầu các trang tìm kiếm (google, msn, yahoo, altavista…). Báo cáo theo tháng về hiệu quả của các thủ thuật S.E.O áp dụng cho website công ty và những thông tin liên quan tới công ty.
• Phối hợp với bộ phận Bán hàng phát triển và thực hiện các chiến dịch tiếp thị email đến một cơ sở dữ liệu của khách hàng tiềm năng và hiện hành, có trách nhiệm thu thập số liệu từ đầu.
• Tìm hiểu, nắm bắt các vấn đề cơ bản thuộc ngành nghề kinh doanh của công ty, nắm bắt và thành thạo hoạt động forum seeding.

- Xây dựng và phát triển hệ thống đại lý trực tuyến trên các trang thương mại điện tử.

- Kỹ năng viết bài tốt. Chủ động lên ý tưởng cho các nội dung marketing.

- Khả năng PR, đăng tin, rao vặt, hoạt động trên các trang mạng trong nước và quốc tế.

- Kỹ năng hoạch định và thực hiện kế hoạch, chiến lược theo ngày, theo tuần và theo tháng.

- Tìm hiểu, nắm bắt các vấn đề cơ bản thuộc ngành nghề kinh doanh của công ty, nắm bắt và thành thạo hoạt động forum seeding.

- Đề xuất, thiết kế và thực hiện các chương trình để cải thiện hiệu suất của các kênh email marketing, và chiến dịch để có được các phản hồi của khách hàng nhận được thông tin qua email marketing.

- Kỹ năng làm việc độc lập và làm việc theo nhóm. Biết lắng nghe, hỏi và trả lời, phối hợp tốt với các bộ phận liên quan.

- Hỗ trợ tổng hợp dữ liệu báo cáo thu thập được và phân tích để đánh giá những hoạt động hiện tại và tiềm năng hoạt động tiếp thị online trong tương lai.

- Bao gồm các nhiệm vụ khác theo sự phân công của người quản lý.

Kỹ năng ứng viên cần có:

- Khả năng giao tiếp tốt, kỹ năng truyền tải thông tin hiệu quả, xúc tích.
- Làm việc linh hoạt, luôn luôn có những suy nghĩ sáng tạo.
- Tác phong làm việc khẩn trương và hòan thiện (aggressively).
- Hiểu, xây dựng và quản trị được các KPI trong các công việc về online marketing.
- Khả năng làm việc độc lập.
- Khả năng làm nhiều việc (nhiều dự án) cùng một lúc.
- Có khả năng làm việc ở mức độ chi tiết và tiểu tiết.
- Kỹ năng làm việc nhóm.
- Có quan hệ rộng trong lĩnh vực online marketing/SEO/Blogger và các trang báo online, forum, mạng xã hội.
- Luôn luôn sẵn sàng ra thực tế (easy-going out), khả năng tạo lập quan hệ tốt.

Kinh nghiệm làm việc:

- Có ít nhất 2 năm kinh nghiệm về quy hoạch thành công, quản lý và thực hiện việc thúc đẩy các trang web trên công cụ tìm kiếm như Google, Yahoo, Msn,…
- 1 năm kinh nghiệm về SEO, tiếp thị email;
- Sử dụng tốt các công cụ phân tích trực tuyến như Google Analytics, Google insight, Facebook insight
- Ưu tiên người có kinh nghiệm làm SEO.

Yêu cầu Trình độ: Tốt nghiệp Cao đẳng trở lên

Yêu cầu khác:

- Nam/ nữ từ 22 đến 35 tuổi
- Có kỹ năng thuyết trình và giao tiếp tốt
- Chịu áp lực trong công việc
- Khả năng sử dụng tiếng anh, đọc - viết tốt.

Hồ sơ bao gồm:

- Hồ sơ xin việc Tiếng Việt / Tiếng Anh
- Bằng cấp liên quan.

Hạn chót nhận hồ sơ: 05 - 11 - 2011

Người liên hệ: Ms. Hiền

Điện thoại liên hệ: (08) 08-2777 (bộ phận nhân sự - tuyển dụng)

Hồ sơ nộp về:

• Trực tiếp tại bộ phận tiếp tân Công ty Rkeeper Vietnam: Tầng 4 - 156 Nguyễn Phi Khanh, Quận 1, TPHCM.
• Nộp hồ sơ qua Email: hr@rkeeper.vn

>> Thông tin liên hệ R-KEEPER VIET NAM

HCMC Office: 156 Nguyen Phi Khanh, District 1, HCMC.
Tel.: +(848) 08-2777 | Fax: +(848) 08-2776

Hanoi Office: Level 4-Building 126, Chua Lang, Dong Da, Ha Noi.
Tel.: +(844) 2245-27-74

...
..
.