Thống nhất cách thức thảo luận và quyết định. Mỗi quốc gia với những nền văn hóa khác nhau có những cách làm việc nhóm khác nhau. Tại Mỹ, người lãnh đạo khéo léo khai thác ý tưởng và cống hiến của nhân viên, rồi nhanh chóng xác định hướng đi, và có những điều chỉnh thích hợp trong tiến trình thực hiện. Ở Thụy Điển, nhóm mất nhiều thời gian để xây dựng kế hoạch. Nhưng sau đó, tập thể đạt sự thống nhất cao và nhanh chóng tiến hành.